眼镜

导读 “在资本主义生产过程中，薪酬模糊化是支配工人的一种有利手段”。对于工人而言，糟糕的不仅仅是过低的或者被无故克扣的工资数量，而是被剥夺了对于自己工资明细和工资组成以及如何计算的知情权。这不只是涉及企业通过少发工资来降低成本那么简单，而是涉及到资本主义对于劳动力要求一种本质上的支配，要求对劳动者生产过程的完全把握。 这篇文章拒绝把薪酬体系和薪酬制度视为一种出于雇主立场的管理学行为结果，而是在承认劳资关系不平衡的基础上，从一种动态的、对抗性的角度，考察薪酬措施，强调了工人在劳动过程中的反抗和不满如何影响薪酬透明度。 通过对三家工厂进行田野调查，本文发现尽管薪酬沟通是单向的，且工人只能得到有限的个人的工资信息，但工人们仍然可以通过私下建立交流和信息共享，以及通过社交关系，最后是用脚投票离职等方式来增进对薪酬体系和措施的了解，从而拒绝顺从现有的不透明的薪酬机制。然而这种反抗同时受着来自管理层的制约。无论是更加碎片化和复杂化的绩效考核系统，还是人力资源部门的官僚主义手段，以及日常工厂内的监督，都可能阻碍工人通过个人的尝试去理解工资。同时，过高的劳动流动率和集体谈判平台的缺失，也使这些反

导读 本篇是来自Global Labour University的2024年6月专刊《中国的劳动角度》，这本专刊是较总结性地概略了解中国的劳动问题的有效材料。专刊由多位作者合著、本章节的作者Frank Hoffer本人所持政治观点是支持自由资本主义以及工会组织，此文并非论述观点性文章， 其介绍的内容与论据详实，但作者的批判角度与左翼角度似有所不同。 Hoffer准确地描述出了中华全国总工会以“工会”之名行镇压工人自主活动之实、以及国际层面上工会对话的两难境况，并批评国际工联的方针为接纳包括全总在内的由非民主政府支持的工会，这并未实际帮助这些国家的工人；最终Hoffer却有止于“霸权东方vs资本主义西方”“两方阵营”的叙事窠臼之嫌，文章重点落于批评权力膨胀的政府机构，而非进一步分析这种情况给工人们和工人运动造成的具体影响，并未探讨工会组织在除了议会民主自由资本主义体制以外的其他可能性，更未涉及工人运动与工会在更广泛的社会变革中有可能充当的角色。 关键词：工会、全总、工会外交、国际劳工组织、国际工会合作 译者：草莓奥利奥 校对：十七 正文 原文：Labour Perspec

导读 “接吻楼”、“公寓”、“日租房”......城中村，无数打工人背井离乡来到大城市打拼时，最先落脚的地方。城中村是中国改革开放后市场转型的特殊产物。原来务农的村民，也追随着这股浪潮，盖楼致富，搬进了城市里更高档的小区。 这篇文章梳理了广州地区城中村的变迁史，讲述了村民如何利用自己的宗族关系和土地使用权，将原先的村庄转变成了工业区，并为来自外地的打工人提供暂居之处。通过成立村集体股份公司，并向小老板和农民工收取地租，原先的村民们慢慢成为了城市居民。但于此同时，外来人口，尤其是农民工，遭受了再一次的压榨。甚至在有的地方，村民们雇佣执法人员监管、控制外来人口，并从他们身上勒索各种“费用”。 在今天，随着城市化的进程，城中村也在慢慢消失，取而代之的是更加现代化的小区。但是，对于基层劳动者来说，城中村里有价格低廉的住房和亲民的小商店、小饭馆，仍然是许多人的选择。了解城中村的历史，以及作为实际房东们的“土二代”的角色，是我们理解珠三角地区外来打工人生活的一个重要切入点。 关键词：城中村、户口、村集体、分红、农民工、制衣厂 译者：

导读 农民工子女如何看待不平等？本文作者借助调查问卷发现，农民工子女了解不平等，但大部分给出了错误的归因，在虚假意识的笼罩下无法认清自己的阶级属性。译者认为，在城乡二元结构被越来越多人熟知的今天，本文重新强调城乡结构同时也是阶级结构是有其意义的。城-乡结构掩盖的是统治与被统治、殖民与被殖民、剥削与被剥削的二元结构，正如《受压迫者教育学》中强调的，人要靠说出真实的字词来改造世界。 关键词：社会阶级意识；工人阶级；农民工子女；小学教育；中国 译者：ibrida 校对：蓝水 正文 原文：Class Consciousness of Rural Migrant Children in China 作者：Jiaxin Chen & Dan Wang 发表：2020年 近年来，中国研究中很少关注工人阶级子女的阶级意识问题。已有研究表明，农民工子女很有可能在未来加入父母的打工群体，成为“中国新工人”。本研究聚焦北京两所以农民工子女为主体的小学，

导读 这篇文章介绍了2021年发生在中国的一起在线请愿运动，6000多名员工签署了一份在线请愿书来对抗互联网行业中存在的职场性别歧视。在官方公会和妇女组织的缺位下，这场自发的运动争取到了一定的权利：涉嫌性骚扰的嫌疑人被开除，反对工作场所性骚扰的工作组也建立了起来。如同文章所说，女性权利意识的提高为劳工行动提供了一种新的合法性，我们应该意识到，处于父权制与资本主义双重压迫下的女性正在用她们的行动来创造新的反抗方式。性别歧视与职场压迫是存在同构的，译者认为，我们应该反思在传统的劳工行动存在的男性中心主义和父权制意识形态残余——一种新的团结是可以被塑造的。 关键词：996、职场性骚扰、互联网工人、数字经济、劳资关系、劳工维权 译者：John Lenin 校对：石榴 正文 原文：“When nobody listens, go online”: The “807” labor movement against workplace sexism in China's tech industry 作者：Hong Yu Liu 发表：